Pleno ordinario del Ayuntamiento de Mocejón. Abril de 2024

Para este lunes 29 de abril y según se publica en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Mocejón está convocado el pleno ordinario correspondiente al segundo bimestre de 2024, a realizar a las  20.30 horas en el Salón de Plenos del Ayuntamiento de Mocejón, y que entre otros contiene los siguientes puntos:

1. Aprobación, si procede, del borrador del acta de la sesión anterior de fecha 29 de febrero de 2024
2. Decretos de alcaldía.
3. Aprobación si procede, de la modificación de la Ordenanza fiscal reguladora de la tasa por la prestación del servicio y reguladora de la tasa por la prestación del servicio y realización de actividades en instalaciones deportivas municipales.
4. Aprobación si procede de la modificación de la Ordenanza fiscal reguladora del precio público por utilización del pabellón polideportivo e instalaciones complementarias.
5. Aprobación si procede de la modificación de la Ordenanza fiscal reguladora del impuesto de vehículos de tracción mecánica
6. Mociones.
7. Ruegos y preguntas.

Oferta extraordinaria de empleo público 2022 del Ayuntamiento de Mocejón. 3 de 2

El Boletín Oficial de la provincia de Toledo número 47 del pasado jueves 7 de marzo de 2024, entre otros recoge los anuncios con las bases específicas de los procesos para la cobertura de las siguientes plazas dentro del proceso de estabilización de empleo temporal año 2022:

• Plaza de bibliotecario/a
  Puesto laboral fijo a tiempo completo, asimilable al grupo C1
  Titulación requerida. Título de Bachiller Superior o equivalente.
  Importe de los derechos por participación en el proceso selectivo: de 30,00 €
  
  
• Profesor/a de educación de adultos
  DOS PLAZAS de profesor/a de educación de adultos a tiempo parcial como personal laboral FIJO DISCONTINUO.
  Titulación requerida: Diplomado o Grado en Magisterio o Grado en pedagogía, Especialidad en Educación de Adultos. En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá estar en posesión de la correspondiente convalidación o de la credencial que acredite, en su caso la homologación.
  El importe de los derechos por participación en el proceso selectivo es de 35 €
  
  
• Educador/a Escuela Infantil a tiempo completo
  DOS PLAZAS de Educador/a de Escuela Infantil a tiempo completo, en régimen de personal laboral fijo
  Titulación: Técnico Especialista en Jardín de Infancia, Técnico Superior en Educación Infantil, Diplomado en Magisterio en Educación Infantil o profesores de Educación General Básica especialistas en Preescolar, así como aquellos Diplomados o Licenciados que hayan superado los cursos de especialidad convocados por el Ministerio de Educación y Ciencia o por los órganos correspondientes de las comunidades autónomas.
  El importe de los derechos por participación en el proceso selectivo es de 30,00 €
  
  
• Educador/a Escuela Infantil a tiempo parcial
  UNA PLAZA de Educador/a Escuela Infantil a TIEMPO PARCIAL, en régimen de personal laboral fijo
  Titulación: Técnico Especialista en Jardín de Infancia, Técnico Superior en Educación Infantil, Diplomado en Magisterio en Educación Infantil o profesores de Educación General Básica especialistas en Preescolar, así como aquellos Diplomados o Licenciados que hayan superado los cursos de especialidad convocados por el Ministerio de Educación y Ciencia o por los órganos correspondientes de las comunidades autónomas.
  El importe de los derechos por participación en el proceso selectivo es de 30,00 €.

Características comunes a todas las plazas

• El procedimiento de selección de las personas aspirantes será CONCURSO DE MÉRITOS, de conformidad con la disposición adicional sexta de la Ley 20/2021.
• El plazo de presentación de solicitudes es de veinte días naturales contados a partir del día siguiente al de la publicación del extracto de la convocatoria en el “Boletín Oficial del Estado”.
• Concluidos los procesos selectivos, se confeccionarán bolsas de trabajo para la contratación, en su caso, de personal temporal correspondiente a la subescala y especialidad convocada. Se elaborará con las personas aspirantes que no hayan obtenido plaza y se ordenarán por orden de puntuación.
• El importe de los derechos por participación en el proceso selectivo y sus posibles bonificaciones viene regulado en la Ordenanza fiscal reguladora de la tasa por derechos de examen publicada en el “Boletín Oficial” de la provincia de Toledo número 248, de 30 de diciembre de 2022.
• Será obligatorio haber satisfecho los derechos de examen en el plazo de presentación de solicitudes mediante transferencia a la cuenta bancaria del Ayuntamiento de Mocejón indicada en las bases específicas.
• El ingreso habrá de efectuarse antes de presentar la correspondiente solicitud de participación en el proceso selectivo, no admitiéndose el pago fuera de dicho plazo. El justificante de pago habrá de anexionarse a la instancia. La falta de pago en tiempo y forma de los derechos de participación supondrá la no admisión del aspirante al proceso selectivo, no siendo subsanable dicha deficiencia.

Oferta extraordinaria de empleo público 2022 del Ayuntamiento de Mocejón . 2 de 2

Continuando con la anterior publicación vemos que en el Boletín Oficial de la Provincia de Toledo(BOP) número 38 del 23 de febrero de 2024 recoge varios anuncios con las bases especificas de las convocatorias que deberán regir los Concurso de méritos de la oferta extraordinaria de estabilización de empleo temporal del Ayuntamiento de Mocejón, año 2022.

Las plazas que se recogen en este BOP y algunas de las condiciones/características que contemplan son las siguientes:

• Peón de polideportivo
  Corresponde a UNA plaza de personal laboral fijo a jornada completa asimilable al Grupo AP por lo que se requiere estar en posesión del Título de Certificado de Escolaridad o equivalente.
  El importe de los derechos por participación en el proceso selectivo es de 20 €, previo a aplicar las bonificaciones a que hubiera lugar según la ordenanza fiscal correspondiente.
  
  
• Peón de limpieza viaria a tiempo completo
  UNA PLAZA de personal laboral fijo a tiempo completo, asimilada al grupo AP.
  Entre los requisitos es necesario estar en posesión del Certificado de Escolaridad o equivalente.
  El importe de los derechos por participación en el proceso selectivo es de 20€, previo aplicación de las bonificaciones recogidas en la Ordenanza fiscal correspondiente.
  
  
• Peón de mantenimiento a tiempo completo
  SEIS plazas de peón de mantenimiento a tiempo completo.
  Entre los requisitos se precisa estar en posesión del título de certificado de escolaridad o equivalente.
  También es necesario tener el carnet de conducir B1.
  El importe de los derechos por participación en el proceso selectivo es de 20€, previo aplicación de las bonificaciones recogidas en la Ordenanza fiscal correspondiente.

Entre las características comunes a estos procesos de selección de personal recogidas  en las bases se encuentran las siguientes:

• El sistema de selección será por concurso de méritos(se valorarán los meses trabajados en Administraciones Públicas y entidades privadas en puestos asimilables a los que se ofertan, además de los cursos/formación relacionados con las funciones a realizar en estas plazas de trabajo.
• Las solicitudes deben dirigirse al Registro General del Ayuntamiento de Mocejón, junto con todos los documentos recogidos en las bases, así como el justificante de pago de tasas en los veinte días naturales contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio (4 de marzo de 2024) del extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.
• Con las personas candidatas que no consigan plaza se creará una bolsa de trabajo de personal laboral de carácter temporal.

Pleno ordinario del Ayuntamiento de Mocejón. Febrero de 2024

Este lunes 26 de febrero se hacía público en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Mocejón la convocatoria del pleno ordinario correspondiente al primer bimestre de 2024, convocado para el día 29 de febrero de 2024, a las 20.30 horas en el Salón de Plenos del Ayuntamiento de Mocejón, y que entre otros contiene los siguientes puntos:

1. Aprobación, si procede, del borrador del acta de la sesión anterior de fecha 21 de diciembre de 2023
2. Decretos de Alcaldía.
3. Aprobación si procede, reconocimiento extrajudicial de crédito.
4. Aprobación si procede de levantamiento de reparo de intervención.
5. Aprobación si procede del incremento complemento de disponibilidad del artículo 34 del convenio colectivo para el personal laboral
6. Mociones.
7. Ruegos y preguntas.

Oferta extraordinaria de empleo público 2022 del Ayuntamiento de Mocejón . 1 de 2

ACTUALIZACIÓN 5 de MARZO. El Boletín Oficial del Estado número 56 de fecha 04/03/2024, incluye la Resolución de 26 de febrero de 2024, del Ayuntamiento de Mocejón(Toledo) referente a la convocatoria para proveer varias plazas, entre las que se incluyen las aquí indicadas, que lo que se inician el plazo de solicitud.

En varios anuncios publicados en el Boletín Oficial de la Provincia de Toledo número 35 del 20 de febrero de 2024, se recogen las bases especificas de las convocatorias que deberán regir los Concurso de méritos de la oferta extraordinaria de estabilización de empleo temporal del Ayuntamiento de Mocejón, año 2022. 

Las plazas que se ofertan y algunas de las características que las definen son las siguientes: 

• Auxiliar administrativo de servicios sociales a tiempo completo, en régimen de personal laboral fijo (anuncio y corrección) Plaza en propiedad, del grupo C Subgrupo C2, necesario graduado escolar, graduado en ESO, FP primer grado o equivalente.
  Importe derechos de examen de 25 euros previo a aplicar las bonificaciones a que hubiera lugar según la ordenanza fiscal correspondiente. 
  

• Trabajador/a social a tiempo parcial de personal laboral fijo
  La plaza convocada corresponde a UNA plaza de personal laboral fijo a jornada parcial, asimilada al Grupo A, Subgrupo A2
  Es necesario estar en posesión del Título de Grado/Diplomatura universitario en Trabajo Social o equivalente.
  El importe de los derechos por participación en el proceso selectivo es de 35 €, previo a aplicar las bonificaciones a que hubiera lugar según la ordenanza fiscal correspondiente.
  

• Trabajador/a social a tiempo completo de personal laboral fijo
  La plaza convocada corresponde a UNA plaza de personal laboral fijo a jornada completa, asimilada al Grupo A, Subgrupo A2.
  Es imprescindible estar en posesión del Título de Grado/Diplomatura universitario en Trabajo Social o equivalente.
  El importe de los derechos por participación en el proceso selectivo es de 35 €, previo a aplicar las bonificaciones a que hubiera lugar según la ordenanza fiscal correspondiente.
  

En la información recogida de las bases y que es común a todas estas plazas se indica lo siguiente: 

• El sistema de selección se anuncia por concurso de méritos(se valoran meses trabajados en AA.PP. y organismos privados, además de los cursos/formación dependiendo del número de horas). 
• Las solicitudes deben dirigirse al Registro General del Ayuntamiento de Mocejón, junto a toda la documentación indicada en las bases y justificante de pago de tasas en los veinte días naturales contados a partir del día siguiente al de la publicación del extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado. 
• Con las personas candidatas que no consigan plaza se creará una bolsa de trabajo de personal laboral de carácter temporal.

Enero 2024. Programa de Apoyo Activo al Empleo. En Mocejón 19 puestos de trabajo

Este lunes 15 de enero de 2024 se hacen públicas en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Mocejón las Bases de la convocatoria para la selección de 19 personas trabajadoras al amparo de la Orden 176/2023, de 17 de octubre, de la Consejería de Economía, Empresas y Empleo, por la que se regulan las bases para la concesión de subvenciones para la puesta en marcha del Programa de Apoyo Activo al Empleo y se efectúa la convocatoria para 2023.

Los números de puestos, proyectos y tareas asociadas a cada una de las ofertas de empleo según la convocatoria son los siguientes:

• Un puesto para el proyecto Apoyo Administrativo en oficinas municipales
  Titulación: Graduado en E.S.O., Graduado Escolar o equivalente.
  Tareas: Tareas administrativas en las Oficinas Municipales (Atención al público, atención telefónica, digitalización de documentos y otras tareas propias de Auxiliar Administrativo) y cualquier otra relacionada que pueda determinar la Alcaldía en función de las necesidades municipales.
  
  
• Tres plazas para el proyecto Apoyo a los servicios de instalaciones deportivas
  Tareas: Control de taquilla y acceso a la piscina municipal en la temporada de verano. Limpieza de vestuarios, aseos y zonas comunes en instalaciones deportivas. Apoyo en las tareas de jardinería y mantenimiento de instalaciones deportivas (polideportivo y piscina municipal) y cualquier otra relacionada que pueda determinar la Alcaldía en función de las necesidades municipales.
  
  
• Siete puestos para el proyecto Acondicionamiento y limpieza de edificios públicos y zonas verdes
  Tareas: Jardinería y conservación en zonas verdes y parques de la localidad. Tareas de limpieza extraordinaria en edificios públicos municipales y limpieza viaria y cualquier otra actuación relacionada que pueda determinar la Alcaldía en función de las necesidades municipales.
  
  
• Ocho plazas para el proyecto Mantenimiento de vías públicas y espacios públicos
  Tareas: Albañilería y reparación de vías y espacios públicos. Arreglo de acerado y calzadas. Eliminación de barreras arquitectónicas así como cualquier otra actuación relacionada que pueda determinar la Alcaldía en función de las necesidades municipales.

Las características comunes a todos los puestos de trabajo son las siguientes:

• Contrato laboral temporal con sujeción a la Orden 176/2023, de 17 de octubre, de la Consejería de Economía, Empresas y Empleo, por la que se regulan las bases para concesión de subvenciones para la puesta en marcha del Programa de Apoyo Activo al Empleo. (DOCM 201, del 19 de octubre de 2023).
• Titulación requerida: Certificado de escolaridad(salvo en la plaza de apoyo administrativo en oficinas municipales)
• Duración máxima del contrato: 6 meses
• Jornada completa. Se podrá distribuir a lo largo de la semana, incluidos los fines de semana, garantizándose el oportuno descanso laboral.
• Retribuciones: 1.260 euros brutos/mensuales, que comprende el salario base y la parte proporcional de las pagas extras.

Pleno ordinario del Ayuntamiento de Mocejón. Diciembre de 2023

El tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Mocejón incluye el Decreto de Alcaldía convocando el próximo pleno ordinario de esta entidad fijado para el próximo jueves 21 de diciembre de 2023, a las 20:30 horas, en el Salón de Plenos del Ayuntamiento de Mocejón, cuyo orden del día incluye los siguientes puntos:

1. Aprobación, si procede, del borrador del acta de la sesión anterior de fecha 30 de octubre de 2023
2. Decretos de Alcaldía.
3. Aprobación si procede, nombramiento Juez de Paz titular.
4. Aprobación si procede del Registro de Actividades clasificadas Ley de Protección de Datos de Carácter Personal.
5. Aprobación inicial si procede del Presupuesto municipal para el ejercicio 2024
6. Aprobación si procede del régimen de dedicación parcial 2ª teniente de alcalde. Dª Rosario Carolina Hernández Redondo.
7. Mociones.
8. Ruegos y preguntas.

Pleno ordinario del Ayuntamiento de Mocejón. Octubre de 2023

En el tablón de anuncios de Ayuntamiento de Mocejón se ha publicado con fecha 25 de octubre de 2023 la convocatoria de sesión plenaria de esta entidad con carácter ordinaria a realizar el próximo lunes 30 de octubre de 2023, a las 20.30 horas en el Salón de Plenos del Ayuntamiento de Mocejón. El decreto con la convocatoria incluye los siguientes puntos:

1. Aprobación, si procede, del borrador del acta de la sesión anterior de fecha 28 de septiembre de 2023
2. Decretos de Alcaldía.
3. Aprobación inicial si procede, del expediente de suplemento de crédito financiado con RTGG (Remanente de Tesorería para Gastos Generales).
4. Mociones.
5. Ruegos y preguntas

Este es el primer pleno ordinario de la actual legislatura 2023-2027 que se realiza en el Ayuntamiento de Mocejón al no haberse realizado el que corresponde al cuarto bimestre(agosto de 2023) como establece la ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las bases de régimen local para municipios que superen los 5.000 habitantes y por tanto cuente con 13 ediles(además de funcionarios en los puestos de Secretaría y de Intervención en el Pleno Ayuntamiento).